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階層別ハラスメント研修

役員・取締役向けハラスメント研修

役員・取締役向けハラスメント研修研修対象者経営者、取締役、執行役、その他の役員、これらの役員への就任予定者など研修の目的役員・取締役には、企業におけるハラスメント防止体制を構築するとともに、自身がハラスメントを起こさないようにすることが求め...
法律別ハラスメント研修

男女雇用機会均等法研修

男女雇用機会均等法研修研修対象者男女雇用機会均等法に関心がある役員、従業員など研修の目的男女雇用機会均等法は、正式名称を「雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律」といい、セクハラやマタハラ等の防止において中心となる法...
業種別・業界別ハラスメント研修

流通小売業界向けハラスメント研修

流通小売業界向けハラスメント研修研修対象者スーパーマーケット、ドラッグストア、ホームセンター等の経営者、役員、管理職、従業員など研修の目的流通小売業界では、カスタマーハラスメント(カスハラ)が発生しやすくなっています。また、職場におけるパワ...
業種別・業界別ハラスメント研修

大学・教育機関向けハラスメント研修

大学・教育機関向けハラスメント研修研修対象者大学、研究機関、高等学校、中学校、小学校その他の教育機関の役員、教員、スタッフ、学生など研修の目的大学・教育機関では、教職員と学生の関係、教職員間や学生間の関係を背景としたパワーハラスメント(パワ...
業種別・業界別ハラスメント研修

メーカー・製造業界向けハラスメント研修

メーカー・製造業界向けハラスメント研修研修対象者メーカー、製造業の経営者、役員、管理職、従業員など研修の目的メーカー・製造業界では、労働者の年齢、性別、国籍、雇用形態などが多様化したことが背景となって、パワーハラスメント(パワハラ)やマタニ...
業種別・業界別ハラスメント研修

飲食業界向けハラスメント研修

飲食業界向けハラスメント研修研修対象者飲食店、レストラン、料理店の経営者、役員、店長、従業員など研修の目的飲食業界では、近年、カスタマーハラスメント(カスハラ)が大きな問題となっています。また、職場におけるパワーハラスメント(パワハラ)やセ...
類型別ハラスメント研修

カスタマーハラスメント(カスハラ)研修

カスタマーハラスメント(カスハラ)研修研修対象者コンプライアンス・法務・営業販売部門の責任者、管理職、従業員など研修の目的近年、消費者の権利意識の高まりやSNSの発達などが背景となって、カスタマーハラスメント(カスハラ)が大きな問題となって...
類型別ハラスメント研修

アカデミックハラスメント(アカハラ)研修

アカデミックハラスメント(アカハラ)研修研修対象者大学、その他の研究・教育機関の役員、教員、スタッフなど研修の目的大学などの研究・教育機関では、一般の企業とは異なる組織や権力関係が存在することから、アカデミックハラスメント(アカハラ)に注意...
類型別ハラスメント研修

パワーハラスメント(パワハラ)研修

パワーハラスメント(パワハラ)研修研修対象者役員・取締役、コンプライアンス・人事部門の責任者・担当者、管理職、一般社員など研修の目的パワーハラスメント(パワハラ)は、ハラスメントの中でも最も代表的なものの一つであり、事業主はその内容を正しく...
類型別ハラスメント研修

マタニティハラスメント(マタハラ)研修

マタニティハラスメント(マタハラ)研修研修対象者役員・取締役、コンプライアンス・人事部門の責任者・担当者、管理職、一般社員など研修の目的マタニティハラスメント(マタハラ)は、ハラスメントの中でも比較的新しいものの一つであり、事業主はその内容...